凝聚共识 激流勇进 龙万海董事长谈开局

集团公司管理人员大会侧记

[编者按：]日前，公司五届一次股东代表大会顺利换届。会后短短几天，以龙万海同志为核心的新一届董事会班子，先后召开资金平衡、化肥生产组织、部门架构优化等多个专题会议，以舍我其谁的担当精神、时不我待的责任意识、奋发进取的务实行动，共同推动着江化这艘巨轮激流勇进、扬帆起航。

7月24日，公司管理人员大会在集团三会议室顺利召开。集团公司各级领导、管理人员及部分股东、员工代表70余人参加了会议，龙万海董事长出席会议并作重要指示。会议由常务副总经理李乾华同志主持。

按照会议议程，龙董事长首先宣读了《关于舒成贵、官觉禄不再担任高级顾问的通知》、《关于授予刘华等三位同志“功勋职工”称号的通知》、《关于聘刘华同志为荣誉董事长的决定》等三个文件，并现场授予三位老领导荣誉奖牌，向他们为企业做出的卓越贡献表示由衷地感谢和深深的敬意。

授牌仪式后，官觉禄、舒成贵、刘华同志先后发表感言。三位老领导饱含深情地回忆了成长经历、峥嵘岁月，分享了工作经验、过往喜悦，期间既有对数十年工作的感悟、对同事间友情的不舍、也有对企业发展的美好祝愿。同时，老领导们寄语公司五届董事会班子：勿忘昨天的困难辉煌，无愧今天的使命担当，不负明天的伟大理想。

会上，曾永寿、田时静、邓吉荣同志还宣读了《关于聘任龙万海同志总经理职务的通知》、《关于李乾华等同志职务聘任的通知》、《关于调整组织机构及部门职能的通知》、《关于免去李国银等同志职务的通知》、《关于肖敏等同志职务聘任的通知》、《关于调整对外投资企业董监事的通知》、《关于明确第五届领导班子分工的通知》等文件，文件对公司部门架构调整、职务任免、领导分工进行了明确。

龙万海董事长在会上发表了重要讲话。他指出，以刘华董事长为首的老领导班子，为企业发展作出了巨大贡献，取得了前所未有的辉煌成就。为了江化事业的继往开来，三位老领导高风亮节、主动让贤，带头离开重要领导岗位，体现了崇高品德和人格魅力。几位老领导的讲话语重心长、催人奋进，寄托了对公司全员的真诚鼓励和巨大鞭策。五届班子要开好局、起好步，牢记嘱托、不辱使命。

会上，龙董事长同时就部门架构调整、人员职能整合等相关文件进行了解读。他指出，机构调整之后，部门设置将变为四部一室三公司，人员将更加精简、高效，职能分工也将更加细化、明确。尤其是在当前与化医合作的关键阶段，新成立的监察审计部，将履行监事会日常事务、股东及职工代表提案工作办理、劳动纪律检查、经济合同评审、重大事项督查督办、内部审计、大笔资金审批、廉政建设、侵权违纪调查、参与招投标等十项职能，是贴近基层、顺应民意之举。

龙董事长指出，五届一次股东代表大会刚刚闭幕，会议围绕“联合、调整、改造、发展”战略思想，就如何稳步前行、全面突围进行了通篇布局，确定了“七步走”的工作部署。他强调，这是承上启下、重任在肩的重要时刻，如何突出重围、破解难题，关键在人、关键在行，关键在担当！

针对下步工作，龙董事长提出保现金流稳定、促合作早成功、优化人力资源等三点工作要求。龙董事长强调，当前工作繁冗、形势紧迫，各相关部门需迅速进入状态、努力开阔视野，传承优良经验、勇于开拓创新，为企业发展不断注入生机与活力。

最后，会议号召，公司全体干部员工要拿出“千磨万击还坚劲、任尔东西南北风”的气概与勇气，上下一心、凝聚共识、抱团作战、激流勇进！唯有此，江化改革发展之路才能越走越宽广，企业才能拥抱更加美好的未来！